Interview de Delphine Chapelle, responsable formation au sein de la direction des achats Groupe d'EDF France, l’un des leaders sur le marché de l’énergie en Europe, qui emploie 156 168 collaborateurs dans le monde et a réalisé, en 2012, un chiffre d’affaires de 72,7 milliards d’euros.
- Quel est l’intérêt pour la Direction des achats Groupe de faire appel à des apprentis ?
Delphine Chapelle : Le gouvernement fixe des objectifs en termes de recrutement de jeunes en alternance, les atteindre c’est s’inscrire dans un effort national, faire preuve de valeur citoyenne.(...) Lire la suite
Karina Jimenez, directrice fiscale de Randstad France, explique comment la CCI Paris Ile-de-France est intervenue pour accompagner son entreprise dans le traitement de la Taxe d'apprentissage et l'apport de cette contribution :
-La taxe d’apprentissage est une obligation pour la majorité des entreprises, avez-vous eu des difficultés chez Randstad pour monter votre dossier et respecter les délais ?
Karina Jimenez : Non, nous n’avons rencontré aucune difficulté particulière pour monter notre dossier, ni pour respecter les délais. C’est vrai qu’il peut s’agir (...) Lire la suite
Armand de Gramont, directeur des opérations d'AAREC FILIA RESEARCH, revient sur la professionnalisation des pratiques RH de son entreprise et son adhésion au sein du réseau Medicen :
- Vous dirigez une jeune entreprise. Pourquoi avoir ressenti rapidement le besoin de professionnaliser vos pratiques RH ?
Armand de Gramont : "Notre société spécialisée dans la recherche et le développement dans le secteur des biotechnologies a été créée dans le courant de l’été 2010. Notre premier collaborateur a été recruté (...) Lire la suite
Anne Caron, présidente de Caron Automatique Services témoigne sur la stratégie RH mise en place avec l'appui du Département entreprises & compétences de la Direction des Formalités et de la collecte d'apprentissage :
- Vous avez réalisé, avec l'appui de la CCI Paris Ile-de-France, deux diagnostics RH, dont le dernier en 2008. Qu'est ce qui a motivé votre démarche?
- Anne Caron : "La Brûlerie Caron est une société familiale, créée par mes parents en 1974, qui compte aujourd'hui une cinquantaine de salariés. L'entreprise a toujours eu une volonté d'agir en matière de ressources (...) Lire la suite
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